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向管理要效益——歐帕集團管理培訓側記
來源: 作者: 發布時間:2014-05-22 18:10:04 413次瀏覽
隨著企業的迅猛發展,產業的不斷延伸,市場的持續拓展,人才團隊的逐漸壯大,有效管理已成為企業不可回避的一個重要課題。作為企業“軟實力”的重要組成部分,如何向管理要效益?讓“軟實力”跟上“硬實力”的發展速度?基于以上認識,2014年5月15日—16日,為期兩天的歐帕集團中高層管理培訓學習有如一場甘霖,讓成長中的歐帕管理人員如饑似渴般地完成了一次營養的汲取。
此次培訓我們特別邀請到了中國形象設計協會高級講師、上海佰仕瑞培訓管理機構講師王梓灃老師為我們授課。范總也高度重視此次培訓,百忙之中抽出時間為管理層做了重要講話,范總中肯地指出公司管理上存在的問題,并希望管理層能借助這次難得的培訓機會進行內省與學習。
兩天時間里,王老師分別從領導力認知與領導力素質模型、權變領導應用、打造高效能執行力、團隊建設等四個方面進行宣講。令人難忘的是看似枯燥的課程結構,在王老師別具匠心的課堂設計下,變得幽默生動而耐人尋味。期間不乏經典有趣課堂互動游戲,以寓教于樂的方式讓大家在游戲中感知自身管理上存在的缺陷,之后對號入座尋找不足、力求改變。
兩天時間的管理培訓是短暫的,但對于歐帕管理層卻是一劑強心針、一次思想上的洗禮、一次行動上的統一、一次受益匪淺的學習。學習后,大家都形成了統一的認識即:一、一個企業如何在激烈的市場競爭中持續穩步地前進,最根本的要素還是管理能力。科學的管理制度和方法決定了企業的發展和繁榮;二、效益是企業的生命,管理就是這個生命的主宰;三、很多時候個人最佳選擇并非集體最佳選擇,個人利益的最大化并非集體利益的最大化。
我們期待著這樣的培訓多多益善,讓我們能夠形成“在學習中管理,在管理中完善、在完善中學習”這樣一個良性循環,團結一心助力歐帕大步向前!